【愛情の連鎖を。虐待の連鎖を断ち切るために。】
子どもたちの笑顔と希望に満ちた未来を築くため、私はこの政策を実現させます。
虐待、偏見、叱責—これらの負の連鎖を断ち切り、愛情と理解、そして寛容の精神で満たされた社会をつくります。
一人一人がかけがえのない存在として尊重され、互いの違いを認め合い、失敗を恐れずに挑戦できる国を目指します。
古沢かずよし
児童相談所刷新プロジェクト
プロジェクト概要
このプロジェクトは、児童虐待防止と子どもの福祉向上を目指し、児童相談所の組織体制を抜本的に再構築することを目的とします。
介入と支援の分離、警察との連携強化、アセスメントシートや司法審査の見直し、そして施設の拡充や支援体制の強化を実現し、子どもにとって安全で支援の行き届いた社会を構築します。
1. 組織体制の再構築
介入部門と支援部門の分離
児童相談所の組織を介入部門と支援部門に明確に分離します。これにより、迅速な介入と専門的な支援が可能となり、役割の混同を防ぎます。
警察主体の「児童虐待特別対策部」の設立
警察内に「児童虐待特別対策部」を新設し、児童虐待通報ダイヤル189に24時間365日対応する体制を整備します。介入はこの対策部が担当し、緊急時の対応を強化します。
必要な法改正
児童福祉法と警察法の改正を提案し、児童相談所が支援に専念し、警察が介入を行う体制を法的に裏付けます。
2. アセスメントシートの見直し
「疑わしきは保護」の原則導入
新しいアセスメントシートでは、「疑わしきは保護」の原則を導入し、リスクのある子どもを迅速に保護できるようにします。
身体的虐待とネグレクトに重点を置いた新基準の策定
身体的虐待とネグレクトに特化した評価基準を設け、より効果的なリスクアセスメントを実施します。
必要な法改正
児童福祉法に基づくアセスメント基準を見直し、新たなガイドラインを策定します。
3. 司法審査のタイミング変更
保護解除時に実施
保護時ではなく、保護解除時に司法審査を実施することで、子どもの安全が確保された状態での判断が可能になります。
必要な法改正
児童福祉法および関係法令を改正し、保護解除時の司法審査を義務化します。
4. 支援体制の強化
「児童相談所」「養育者相談所」「関係機関相談所」の3部門設立
各部門を専門性に基づいて設置し、児童・養育者・関係機関に対する効果的な支援を提供します。
専門性の強化
各部門に専門家を配置し、必要なトレーニングやリソースを提供することで、支援の質を向上させます。
必要な法改正
児童福祉法の改正により、支援体制の強化を法的に支援します。
5. 施設の拡充
一時保護施設と児童養護施設の増設
一時保護施設と児童養護施設の増設を進め、保護が必要な子どもが安心して過ごせる環境を整備します。
施設の環境改善
施設内の生活環境やケアの質を向上させるため、必要な改修や運営の改善を行います。
必要な法改正
児童福祉法に基づく施設基準の見直しと、施設運営に関する新たな基準の導入を法的に整備します。
6. 「子ども主導型家族再構築制度」の導入
子どもの意思を尊重した家族関係の再構築
子どもの意思を最大限に尊重し、法的に家族関係を再構築する制度を導入します。
子どもの声を反映
児童の意思決定を支援する専門家の配置や、子どもが意見を述べる機会を保障します。
必要な法改正
児童福祉法および家族法の改正を通じて、子ども主導の家族再構築制度を法的に確立します。
まとめ
このプロジェクトは、児童相談所の再構築を通じて、児童虐待防止と子どもたちの福祉向上を目指すものです。組織体制の再構築、アセスメントの見直し、司法審査の改善、支援体制の強化、施設の拡充、そして新たな家族再構築制度の導入を通じて、子どもたちが安心して成長できる環境を実現します。
要保護児童対策地域協議会の能動的運用プロジェクト
プロジェクト概要
要保護児童対策地域協議会の機能を強化し、地域全体で連携して児童虐待を未然に防ぐ能動的な運用体制を構築します。
特に、支援が届きにくい家庭に対して積極的にアプローチし、早期発見・早期対応を目指します。
1. 見守りパトロール隊結成
アウトリーチ専門チームの設置
各地域にアウトリーチ専門チームを設置。地域ごとの特性に応じた巡回ルートを設定し、特に支援が届きにくい家庭を定期的に訪問する。自治体、民間団体、ボランティアの協力を得て、パトロール活動を実施。
通報対応の迅速化
巡回中に虐待の疑いがある場合、専用の通報システムを使用して即時に対応を開始。通報後、警察や児童相談所との連携を強化し、24時間以内に対応を行う体制を整備する。
必要な法改正
児童福祉法の改正により、見守りパトロール活動を法的に支援し、自治体にアウトリーチ専門チームの設置を義務付ける。また、通報システムの運用基準を法律で定め、迅速な対応を義務化する。
2. クラウドベースのリアルタイム情報共有システム構築
地域全体の情報統合
教育機関、医療機関、警察、児童相談所など、地域のすべての関係機関がアクセスできるクラウドベースの情報共有システムを構築。子どもの異変があれば即座に情報が共有され、関係機関が連携して対応できるようにする。
現場からの即時入力システム
パトロール隊や保育士、教師などがモバイル端末を使用して現場から情報を即時に入力。リアルタイムで全関係機関と情報を共有し、対応の遅れを防ぐ。
緊急対応アラートシステム
異変のレベルに応じて自動的にアラートを発信し、緊急対応が必要な場合は関係機関に優先的に通知。アラートが発せられた場合、即時に対応チームが編成され、現場に出動する。
必要な法改正
情報共有のためのデータ保護規制を強化し、プライバシーを保護しつつ、迅速な情報交換が可能な法的枠組みを整備する。また、緊急アラートシステムの運用基準を法的に規定し、自治体への導入を義務付ける。
3. SNSを活用した広報活動
匿名ホットラインの強化
SNSを通じて、匿名での相談が可能なホットラインを広く周知。利用者が増加するように、簡単で安全な相談方法を整備し、安心して利用できる環境を提供する。
動画やインフルエンサーの活用
動画コンテンツやインフルエンサーを活用し、児童虐待防止の重要性や行政のサポート内容を広める。SNSでの視覚的・感情的な訴求を強化し、認知度を向上させる。
地域住民へのオンラインワークショップ
SNSを活用して、地域住民向けにオンラインワークショップを定期開催。子どもの権利や虐待防止に関する教育を行い、地域全体での意識向上を図る。
必要な法改正
広報活動に関する規制を見直し、SNSを通じた積極的な情報発信を促進するためのガイドラインを策定する。ホットラインの運営に関する法整備も進め、相談者のプライバシーと安全を法的に保護する。
4. AIを活用したリスク予測システムの導入
データ統合とリスクスコアの算出
過去のデータをもとに、家庭環境や生活状況からリスクスコアを算出。支援が必要な家庭を自動でリスト化し、優先的に対応する。リスクが高い家庭には個別に支援計画を立てる。
リスクアセスメントの自動化
AIが自動でリスクアセスメントを行い、対応が必要なケースを抽出。リアルタイムでアラートを発信し、緊急対応が求められる場合には即座に関係機関に通知する。
フィードバックループの構築
支援活動の結果をAIにフィードバックし、リスク予測の精度を向上させる。新たなパターンやトレンドを検出し、常に最新のリスク情報を提供する。
必要な法改正
AI技術の利用に関する法整備を進め、データの活用と保護のバランスを取った適切な運用基準を確立する。また、AIによるリスクアセスメント結果の活用を法的に認め、支援活動に反映させる。
5. アクションプラン重視の運営
ケース別行動計画の策定
各ケースに対して個別の行動計画を策定。具体的な支援内容やタイムラインを明確にし、計画に基づいて迅速に対応する。行動計画は定期的に見直し、必要に応じて修正する。
進捗管理と定期的な評価
行動計画の進捗をリアルタイムで管理し、定期的に評価を実施。計画が適切に実行されているかを確認し、問題があれば即時に対応策を講じる。評価結果は関係者に共有し、次のステップに反映させる。
専門家のチームアプローチ
行動計画の策定と実行にあたって、複数の専門家からなるチームを編成。心理学者、ソーシャルワーカー、教育者などが協力し、包括的な支援を提供する。
必要な法改正
行動計画の策定と実施を義務化し、計画の進捗管理を徹底するための運用ガイドラインを法的に整備する。また、チームアプローチの運用基準を法律で定め、専門家の連携を強化する。
6. 子どもの声を中心に据えた運営
子どもアドボケイト制度の導入
子どもアドボケイト（代弁者）制度を導入し、子どもの意思を最優先にした支援を実施。定期的に子どもへのヒアリングを行い、その声を支援計画に反映させる。アドボケイトは子どもと信頼関係を築き、常に子どもの視点からサポートを提供する。
意思表明の場の提供
子どもが自分の意見を表明できる場を提供。児童相談所内や地域の拠点で定期的なミーティングを開催し、子どもが自分の状況や希望を自由に話せる環境を整える。
子ども視点のガイドライン策定
支援活動全般において、子どもの視点を最優先とするガイドラインを策定。子どもの権利を尊重した支援を徹底し、すべての対応が子どもの幸福と成長を促進するようにする。
必要な法改正
こども基本法に沿った運営をしながらも、さらに子どもの権利を強化するため、子どもアドボケイト制度を法的に位置づける。子どもの意思を支援計画に反映させることを義務化し、児童相談所や関係機関において子ども視点のガイドラインを法的に遵守させる。また、子どもが自分の意見を表明する場の提供を義務付ける法律を制定し、児童福祉の現場において子どもが主体的に関与できる仕組みを構築する。
まとめ
これらの具体案を組み合わせて、要保護児童対策地域協議会の能動的運用プロジェクトを実現することで、児童虐待防止に向けた効果的な支援体制を構築します。
親子支援プログラム全国展開プロジェクト
プロジェクト概要
このプロジェクトは、親子関係に特化した支援プログラムを全国の自治体で導入し、地域密着型のサポート体制を確立することを目指します。オンライン支援、世代間交流、そして多職種連携型の家族支援チームを通じて、包括的かつ持続可能な親子支援を実現します。
さらに、養育者としての資質を育む認定制度を導入し、親子支援の質を向上させます。
1. 親子支援プログラムの全国導入
親子関係に特化した支援プログラム
地域ごとに親子支援プログラムを導入し、親子関係に特化したサポートを提供します。自治体は全国のNPOやボランティア団体と協力し、親子支援プログラムの普及を推進します。地域ごとのニーズに合わせたプログラム内容を設計し、親子関係の強化を図ります。
必要な法改正
地域ごとの親子支援プログラムの導入を義務付ける法律を制定し、自治体に対して十分な予算措置を行うことを義務付けます。また、NPOやボランティア団体の活動を支援するための法的枠組みを整備します。
2. オンライン親子支援プラットフォームの構築
相談窓口の増設
24時間アクセス可能なオンライン相談窓口や情報提供、オンラインセミナーを提供するプラットフォームを構築します。地理的制約を超えた支援を実現し、特に過疎地域や支援が届きにくい地域での支援を強化します。
必要な法改正
オンライン支援プラットフォームの運営に関する法的枠組みを整備し、自治体がこのプラットフォームを運営・利用することを義務付けます。また、個人情報保護に関する法律を見直し、オンライン相談の安全性を確保します。
3. 世代間交流型育児支援システムの確立
世代交流マッチングシステム
高齢者と若い親をマッチングし、地域ぐるみで育児をサポートするシステムを構築します。高齢者の豊富な経験を活かし、アドバイスや支援を行うことで、世代間の絆を深めます。
必要な法改正
高齢者が地域で積極的に育児支援活動に参加できるよう、ボランティア活動に対する法的支援や優遇措置を整備します。また、世代間交流活動の促進を図るため、地方自治体に対する奨励金の制度を導入します。
4. 多職種連携型家族支援チームの編成
連携強化
心理士、社会福祉士、保健師などが連携し、家族全体をサポートする包括的な支援体制を各地域に整備します。各専門家が連携することで、親子だけでなく家族全体に対する支援を強化し、問題の早期発見と対応を図ります。
必要な法改正
多職種連携の家族支援チームを法的に位置づけ、自治体ごとに設置を義務付ける法律を制定します。また、チーム運営のための予算措置や職員の確保を法的に支援します。
5. 生命の芽吹きから始まる子育て支援
妊娠初期からの支援
妊娠確認時に専任サポーターを配置し、個別のニーズに応じた子育て教育と支援プランを策定します。出産後も継続的にフォローを行い、医療、心理、教育の専門家チームが親子の成長に寄り添います。
必要な法改正
妊娠確認時からの個別支援を義務化する法律を制定し、専任サポーターの配置を義務付けます。また、専門家チームの運営に必要な資金を確保するための予算措置を整備します。
6. 養育者としての資質を育む認定制度の導入
養育者認定試験の導入
子どもの健全な成長を支える知識とスキルを評価する養育者認定試験を導入します。受験は任意としますが、合格者には育児手当の増額などの優遇措置を設け、親の資質向上を図ります。
必要な法改正
養育者認定試験の制度化に関する法律を制定し、受験者に対するインセンティブを法的に整備します。また、育児手当の増額などの優遇措置を明文化し、受験を促進します。
まとめ
このプロジェクトにより、親子支援プログラムの全国展開が実現され、地域密着型の包括的な支援体制が整います。子育てに関する支援を強化し、親子関係の健全な発展を促進します。
性表現の自由を守るための法規制プロジェクト
プロジェクト概要
このプロジェクトは、性別に基づく固定観念や制約を取り除き、多様な性表現を尊重する社会を実現するために必要な法改正と具体的な施策を推進します。
以下の施策を軸に、性中立的な社会を築くための法的枠組みと教育プログラムを導入します。
1. 性中立表示推進法の制定
表示方法の変更
商品やサービスの表示において、性別区分を使用することを禁止し、サイズや機能による分類を義務付けます。これにより、消費者が性別に関わらず、自分に適した商品を選びやすくする環境を整えます。
必要な法改正
性中立表示推進法を制定し、違反した企業に対する罰則規定を設けます。また、性別に基づくマーケティングの禁止を法的に明文化します。
2. 多様性尊重教育プログラムの導入
開発から必修化まで
学校教育において、性別に関する固定観念を解消し、個人の多様性を尊重する授業を必修化します。生徒が多様な性表現を理解し、尊重することを目的とした教育プログラムを開発します。
必要な法改正
教育基本法の改正を通じて、全ての学校で多様性尊重教育プログラムを必修とし、教員の研修を義務付けます。
3. 職場における性別表現の自由保護法の制定
制限撤廃
職場でのドレスコードや髪型規制において、性別による制限を設けることを禁止します。これにより、従業員が性別に関わらず、自分らしい表現を職場で行えるようにします。
必要な法改正
職場における性別表現の自由保護法を制定し、違反する企業に対する罰則規定を設けます。労働基準法の改正も行い、企業に対する監査を強化します。
4. 多様性配慮型AI開発ガイドラインの策定
AIにも教育を
AIシステムや機械学習モデルの開発において、性別バイアスを排除し、多様な性表現を考慮した設計を義務付けるガイドラインを策定します。これにより、AIが性別に基づく偏見を持たないようにします。
必要な法改正
情報技術に関する法律の改正を通じて、ガイドラインの遵守を義務化し、違反した開発者や企業に対する罰則を規定します。
5. 性中立言語普及促進計画の実施
社会全体への普及
公文書や教科書から性別を前提とした言葉遣いを排除し、誰もが使いやすい中立的な言語表現を広めます。公的機関や教育機関での使用を推進し、社会全体での普及を目指します。
必要な法改正
公文書管理法と教科書検定基準の改正を通じて、性中立言語の使用を義務付け、性別に関する言葉遣いの見直しを図ります。
まとめ
これらの施策を実行することで、性別による制約や偏見を取り除き、誰もが自分らしく生きられる社会を実現します。法改正と教育プログラムを通じて、多様な性表現を尊重する文化を社会全体に根付かせることを目指します。
多様性を反映したメディア表現ガイドライン策定プロジェクト
プロジェクト概要
このプロジェクトは、多様性を反映し、偏見やステレオタイプを排除するメディア表現を推進するための具体的な施策と法改正を提案します。
メディア業界全体での多様性を促進し、社会的公平を実現することを目指します。
1. 多様性表現評価委員会の設置
第三者委員会の設立
メディア業界の専門家と多様なバックグラウンドを持つ市民で構成される評価委員会を設置し、メディア表現の多様性を評価・助言します。定期的な評価を行い、報告書を公表します。
必要な法改正
メディア規制法の制定を通じて、評価委員会の設置を義務化し、評価結果の公表を法律で定めます。
2. 多様性表現クオータ制の導入
マイノリティ属性の起用
テレビ番組や広告において、一定比率以上の多様な属性（性別、年齢、人種、障害など）の人物起用を義務付けます。多様性を反映したコンテンツ制作を促進します。
必要な法改正
放送法及び広告に関する法律の改正を通じて、クオータ制の導入を義務付け、規定違反に対する罰則を設けます。
3. ステレオタイプ表現モニタリングシステムの構築
自動化システム
AIを活用し、メディアコンテンツにおけるステレオタイプ的表現を検出・報告するシステムを構築します。自動化された検出ツールを用いて、問題表現を迅速に把握します。
必要な法改正
サイバーセキュリティ基本法 の改正を通じて、AIによるモニタリングシステムの導入を義務化し、メディア企業に対する監視と評価基準を設定します。
4. 多様性表現オンブズマン制度の確立
受付窓口の設置
視聴者からの多様性に関する苦情や提案を受け付け、調査・勧告を行う独立した第三者機関を設置します。透明性を確保し、問題の迅速な解決を図ります。
必要な法改正
メディア監視法の制定を通じて、オンブズマン制度を設立し、機関の権限と責任を明文化します。
5. 多様性表現アドバイザリーボードの設置義務化
常に改善される仕組みを
各メディア企業に対し、多様なバックグラウンドを持つ専門家で構成される諮問委員会（アドバイザリーボード）の設置を義務付けます。メディアコンテンツの多様性を向上させるための助言を提供します。
必要な法改正
放送法の改正を通じて、アドバイザリーボードの設置を義務化し、企業が遵守するべきガイドラインを策定します。
まとめ
これらの施策により、メディア表現の多様性を高め、社会全体の公平性を促進します。法改正と新たな制度導入を通じて、多様性を尊重するメディア環境を構築することを目指します。
SNSを活用した偏見撲滅キャンペーンプロジェクト
プロジェクト概要
このプロジェクトは、SNSを効果的に活用して偏見を撲滅し、多様性を尊重する社会を促進するための具体的な施策と法改正を提案します。SNSの力を最大限に活用して、偏見をなくし、共感と理解を広めることを目指します。
1. 「#BreakTheBias」ハッシュタグキャンペーンの展開
内容
ユーザーに偏見を打ち破る個人的な体験や考えを「#BreakTheBias」で共有してもらい、多様性への理解を深めます。成功事例や感動的な投稿を公式アカウントで紹介し、キャンペーンの認知度を高めます。
2. インフルエンサー協力プログラムの実施
若年層をターゲットとしたインフルエンサーの参画
多様なバックグラウンドを持つインフルエンサーに協力を依頼し、偏見撲滅メッセージを発信してもらいます。インフルエンサーによる教育的なコンテンツや対話を通じて、若年層の意識改革を図ります。
必要な法改正
インフルエンサー活動の透明性を確保するため、広告表示義務やスポンサーシップの開示ルールを強化する法改正を推進します。
3. バーチャル偏見体験アプリの開発
最新技術の活用
VR/AR技術を活用して、ユーザーが様々なマイノリティの立場を疑似体験できるアプリを開発します。体験を通じて共感を育み、偏見を減少させることを目指します。
必要な法改正
VR/AR技術に関連するプライバシー保護やデータ管理の法改正を進め、ユーザーの安全とデータ保護を保証します。
4. 偏見バスターボットの導入
SNSユーザーの意識改善
AIを活用し、SNS上の偏見的な投稿を検出するボットを実装します。偏見的な投稿には教育的な返信や情報提供を行い、ユーザーに意識改善を促します。
必要な法改正
AIによるコンテンツ監視の基準や、ユーザーのプライバシーを守るための規制を設け、AIツールの適正利用を推進します。
5. 偏見フリーSNS宣言運動の展開
新たなムーブメントの創出
個人やグループがSNS上で「偏見のない行動」を宣言し、その実践を共有するムーブメントを創出します。宣言者には認証バッジを付与し、ポジティブな行動を促進します。
6. リアルタイム偏見指数の導入
社会の動きを把握する
SNS上の偏見的な発言の傾向をAIで分析し、その結果を可視化したダッシュボードを公開します。偏見の動向をリアルタイムで把握し、対策を講じるための基盤を提供します。
必要な法改正
SNSデータの可視化と分析に関する法規制を整備し、データの取り扱いやユーザーの権利保護を確保します。
まとめ
これらの施策を通じて、SNSを利用した偏見撲滅キャンペーンを効果的に展開し、多様性を尊重する社会の実現を目指します。法改正と新たな制度の導入により、社会全体の意識を変えるための基盤を築きます。
失敗した人を支援するための法整備プロジェクト
プロジェクト概要
このプロジェクトは、失敗した人が社会的に再び立ち上がるための支援と、固定概念を払拭するための法整備を目的としています。
以下に示す施策を通じて、建設的な対応と再起支援のための具体的なプロジェクトを構築します。
1. 「叱責罪」の刑法追加
法による抑止力
叱責や精神的苦痛を与える行為を犯罪として規定し、罰則を設けます。これにより、精神的暴力を減少させ、心理的安全を確保します。
必要な法改正
刑法に「叱責罪」を追加し、具体的な定義と適用基準を明文化します。加害者には罰金または懲役刑を科し、被害者には適切な保護措置を提供します。
2. 民法における叱責禁止条項の新設
叱責により受けた精神的苦痛への救済
契約関係や雇用関係において、叱責を禁止し、違反した場合の損害賠償請求権を明文化します。これにより、叱責による不当な扱いを法的に防止します。
必要な法改正
民法に「叱責禁止条項」を追加し、雇用契約や業務契約における叱責禁止を明記します。違反時には損害賠償請求権を認め、被害者の権利を保護します。
3. 建設的フィードバック義務化法の制定
相手に寄り添った対話的コミュニケーションの促進
職場や教育現場での指導において、叱責の代わりに建設的なフィードバックの提供を義務付けます。指導がポジティブな成長を促進するようにします。
必要な法改正
「建設的フィードバック義務化法」を制定し、職場や教育機関における指導方法についての基準を設けます。違反者には是正措置を課し、建設的な指導を促進します。
4. 対話型司法修復プログラムの導入
憎しみの連鎖を断ち切る
軽微な犯罪に対し、加害者と被害者の対話を通じた問題解決と相互理解を促進する制度を法制化します。これにより、再犯防止と社会復帰を支援します。
必要な法改正
「対話型司法修復プログラム」に関する法律を制定し、プログラムの実施基準と運営方法を明確にします。裁判所において対話型プログラムの適用を可能にします。
5. 再チャレンジ支援法の制定
失敗を恐れずチャレンジ出来る社会へ
失敗した個人や企業に対し、カウンセリングや再教育プログラムを提供し、復帰を支援する制度を確立します。社会的な支援体制を強化します。
必要な法改正
「再チャレンジ支援法」を制定し、カウンセリング、再教育プログラム、経済的支援を規定します。支援対象者の選定基準や支援内容を明文化します。
6. 柔軟労働復帰制度の確立
引きこもり防止
叱責やハラスメントによるメンタルヘルス問題での離職者に対し、段階的な職場復帰を法的に保証し、支援します。職場復帰の際のサポート体制を整備します。
必要な法改正
「柔軟労働復帰制度」を確立し、メンタルヘルス問題による離職者に対して段階的復帰プログラムを導入します。復帰プランの策定と実施に関するガイドラインを制定します。
まとめ
このプロジェクトを通じて、失敗した人々に対する偏見を払拭し、より公平で支援的な社会を実現するための具体的な施策と法改正を推進します。
「叱らない指導・教育法」の開発と学校での必修化プロジェクト
プロジェクト概要
このプロジェクトの目的は、叱責を用いない新たな教育法を開発し、学校教育において必修化することで、建設的な指導方法を普及させることです。
以下に具体的な施策と法改正案を示します。
1. 教育基本法及び学校教育法改正：教師の懲戒権廃止
懲戒権など必要ない
教師の懲戒権を撤廃し、代わりに対話と理解に基づく新たな生徒指導ガイドラインを策定します。教育現場での懲戒行為を禁止し、建設的な指導方法にシフトします。
必要な法改正
教育基本法において対話と理解に基づく指導方法の変更を明文化します。また、学校教育法の懲戒権に関する条項を削除し、代わりに新しい生徒指導ガイドラインを導入します。新ガイドラインでは、 教師が生徒との対話を通じて問題解決を図るための具体的な手法を定めます。
2. 非懲戒教育推進法の制定
これからの指導法
懲戒を用いない指導法を法的に義務付け、違反した教育機関には罰則や是正措置を規定します。これにより、教育現場での懲戒行為を排除します。
必要な法改正
非懲戒教育推進法: 懲戒に依存しない指導法を義務付け、違反機関に対する罰則や是正措置を規定します。 懲戒を使用した教育機関に対する調査と是正措置のプロセスを詳細に設定します。
3. 感情リテラシー教育の必修化
自分の感情を把握できるように
教員と生徒が感情を適切に認識・表現・管理する能力を養う授業を全学年で必修化します。感情リテラシーの向上を通じて、より良い教育環境を実現します。
必要な法改正
学校教育法:において感情リテラシー教育を必修科目としてカリキュラムに組み込むことを規定します。また、感情リテラシー教育の具体的な内容と授業方法を定めたガイドラインを策定します。
4. 対話型問題解決スキルの教員資格要件化
教員のスキルアップ
生徒との建設的な対話を通じて問題を解決する能力を、教員免許取得の必須要件とします。これにより、教育現場での対話の質を向上させます。
必要な法改正
教育職員免許法:にて対話型問題解決スキルを教員免許取得の必須要件として追加します。資格認定基準を儲け対話型スキルの認定基準と評価方法を明文化し、免許取得のための具体的な要件を設定します。
5. 叱らない指導モデル校の設立
子供たちの主体性をとことん尊重する
先進的な指導方法を実践・検証する「叱らない指導モデル校」を各地域に設置し、その成果を全国の学校に普及させます。これにより、成功事例を基にした指導法の標準化を図ります。
必要な法改正
学校教育法、私立学校法:において「叱らない指導モデル校」の設立を推進するための法的枠組みを整備します。さらに、モデル校の成功事例を広めるための報告義務や情報共有の仕組みを導入します。
6. 生徒メンタリングシステムの構築
新たな教育支援の形
上級生が下級生の相談役となり、教員以外の立場から支援する「生徒メンタリングシステム」を学校に整備します。これにより、コミュニケーションの機会を増やし、支援体制を強化します。
必要な法改正
教育基本法において 生徒メンタリングシステムの導入を義務付け、支援体制の整備に関する規定を設けます。メンタリングプログラムの実施基準と評価方法を明文化し、導入支援を行います。
まとめ
このプロジェクトにより、叱責を排除した教育法を全国的に展開し、より健全で建設的な教育環境を実現します。